主管护师：护理学（代码368）：专业知识_368-护理学（中级）_来尚学教育

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主管护师：护理学（代码368）：专业知识

2841. 消化内科的护士长平时遇到问题时总是发动下属讨论，共同商量，集思广益，然后决策，护士长的领导作风属于（）

2842. 研究重点是下属与领导方式的理论是（）

2843. 领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着（）

2844. 病区护士长比普通护士影响更大的权力性因素是（）

2845. 领导生命周期理论中，领导行为逐步推移的程序是（）

2846. 下列不属于非权力性影响力的特点的是（）

2847. “上级应能够了解下级的需求和愿望并给予合理满足，以调动下级的积极性”指的是领导工作原理中的（）

2848. 领导对初步成熟的下属给予说明、指导和检查，体现的是（）

2849. 以下不属于领导工作的原理的是（）

2850. 下列哪项是提出公平理论的理论家（）

2851. 科室护士长为了提高护理人员的技术操作水平，每月对护士进行技术操作考核，对考核优秀的护士进行肯定及表扬，对考核不合格的护士进行批评。该科室护士长所采用的主要激励理论是（）

2852. 某护士在下班回家路上正巧碰到一位突发心脏骤停的患者倒在旁边，立即上前为其进行心肺复苏，从而挽救了患者的生命。护士长在科室早会上对其给予口头表扬，此时护士长行使的权利属于（）

2853. 美国心理学家弗隆姆提出的期望理论的公式是（）

2854. 根据双因素理论，管理者为了提高护士对护理工作的满意度，激发正性情绪，最适宜采取的措施是（）

2855. 以下哪项是引起激励效应弱化的主要原因（）

2856. 请根据以下选项回答问题

2857. 请根据以下选项回答问题

2858. 请根据以下选项回答问题

2859. “条条大道通罗马”描述的沟通的策略是（）

2860. 下列哪项体现会议主持人的威信、魅力和责任（）