（）是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。-人力资源师_来尚学教育

（）是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。

A.
(来学网)目标管理法
B.
(来学网)绩效标准法
C.
(来学网)直接指标法
D.
(来学网)成绩记录法

正确答案：

C

答案解析：

直接指标法在员工的衡量方式上，采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素，作为对下属的工作表现进行评估的主要依据。

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