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国内的代表性意见认为绩效管理是一系列以()为中心的干预活动过程。
A.
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主管
B.
(来学网)
员工
C.
(来学网)
考评者
D.
(来学网)
组织
正确答案:
B
答案解析:
绩效管理是一系列以员工为中心的干预活动过程。
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专业技能
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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