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400-118-6070
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(来学网)
构建岗位胜任特征模型时获取效标样本有关胜任特征的数据资料,采用()来获取资料。
A.
(来学网)
行为事件访谈法
B.
(来学网)
专家小组法
C.
(来学网)
问卷调查法
D.
(来学网)
全方位评价法
E.
(来学网)
专家系统数据库和观察法
正确答案:
ABCDE
答案解析:
获取效标样本有关胜任特征的数据资料,采用行为事件访谈法、专家小组法、问卷调查法、全方位评价法、专家系统数据库和观察法来获取资料,一般以行为事件访谈法为主。
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理论知识
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
试做
第三章 培训与开发
试做
第四章 绩效管理
试做
第五章 薪酬管理
试做
第六章 劳动关系管理
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