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直接上级的作用体现在( )。
A.
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对员工潜能的定位起重要作用
B.
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使员工展现自己的潜能
C.
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充当顾问的角色
D.
(来学网)
利用他们的"关系网",促进员工的晋升
E.
(来学网)
设定不同的职业发展通道
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专业技能
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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