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绩效管理委员会的职责包括()。
A.
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计算与员工绩效相关的薪酬数据
B.
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对员工绩效考核的分数进行统计
C.
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研究绩效管理的重大政策和事项
D.
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领导和推动企业的绩效管理工作
E.
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处理涉及绩效但现行政策未作规定的重大事项
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理论知识
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