(来学网)最常用的企业人力资源内部供给预测的方法有()。
  • A.
    (来学网)人员核查法
  • B.
    (来学网)管理人员接续计划法
  • C.
    (来学网)马尔可夫模型法
  • D.
    (来学网)管理人员判断法
  • E.
    (来学网)德尔菲法
正确答案:
ABC
答案解析:
企业人力资源供给预测包括内部供给预测和外部供给预测两方面。最常用的内部供给预测方法有人员核查法、管理人员接续计划法和马尔可夫模型法。