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400-118-6070
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“目标管理”方法最大的缺点是()。
A.
(来学网)
不能很好地激励员工
B.
(来学网)
强调数量或短期目标,而忽略质量或长期目标
C.
(来学网)
对员工绩效评估的公开性和透明性
D.
(来学网)
需要的时间短
正确答案:
D
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