(来学网)某施工单位承建某供油工程主要为管道和设备安装。为组织好施工项目部编制了施工组织设计和相应的施工方案并对特殊作业人员提出了要求。施工过程检查发现有1名正在进行压力管道氩弧焊接作业的焊工,只有压力容器手工电弧焊合格证;另一名具有起重作业证书的起重工因病休养8个月刚刚上班正赶上大型设备安装项目经理安排其负责设备吊装作业。
问题:
1.本工程的主要特种作业人员有哪些?
2.项目经理对刚上班的起重工的工作安排是否妥当?说明理由
3.具有压力容器手工电弧焊合格证的焊工为什么不能从事管道氩弧焊接工作?
4.要使上述事件不再发生施工单位应在哪些方面加强管理?
正确答案:
1.主要特种作业人员包括焊工和起重工。
2.不妥,该起重工已经离开工作岗位8个月,上岗前,应当从新进行实际操作考核,合格后方可上岗作业。
3.案例中焊工只具有压力容器手工焊合格证进行氩孤焊接,属于无证操作。
4.必须加强对特殊作业人员的培训、考核、上岗和档案的管理,以保持其符合性和有效性。