劳动法律行为是指以当事人的意志为转移，能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。行为人作出意思表示是劳动法律行为成立的一般要件（即事实要素），应符合以下基本要求：①行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图，即包含追求一定法律效果的意图；②意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容，残缺不全的，通常不能使法律行为成立；③行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别。