个别指导法的缺点主要在于（）。-人力资源师_来尚学教育

个别指导法的缺点主要在于（）。

A.
(来学网)指导者可能有意保留自己的经验
B.
(来学网)不利于新员工在工作岗位的创新
C.
(来学网)指导者的水平对学习效果有较大影响
D.
(来学网)不利于新员工融入团队、与同事合作
E.
(来学网)指导者不良的工作习惯会影响新员工

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