具有全方位、多角度并能动态检查发展效果的评估方法是()。-人力资源师

具有全方位、多角度并能动态检查发展效果的评估方法是()。

正确答案：

360度评估的核心特征：①全方位、多角度，评估者由上级、同事、下级、客户以及被评估者本人共同构成；②可以动态地检查发展效果；③重视信息反馈和双向交流的理念；④减少误差，实事求是。

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