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(来学网)
下列对评估有效性说法错误的是()。
A.
(来学网)
对组织而言,培训有效性意味着组织利润的增加、成本的下降、市场占有率的扩大
B.
(来学网)
对个人而言,培训有效性指的是专业素质的提升、知识的增长和技能的提高
C.
(来学网)
培训有效性评估应该始于培训需求
D.
(来学网)
培训评估既是对整个培训活动实施成效的评价与总结,同时评估结果又为以后培训活动的培训需求提供了重要信息
正确答案:
C
答案解析:
C项,培训有效性评估应该始于培训目标。培训评估是一个完整的培训流程的最后环节,既是对整个培训活动实施成效的评价与总结,同时评估结果又为以后培训活动的培训需求提供了重要信息。
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专业技能
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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