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400-118-6070
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(来学网)
()是指由一位有经验的工人或直接主管人员在工作岗位上对受训者进行培训的方法。
A.
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特别任务法
B.
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工作轮换法
C.
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个别指导法
D.
(来学网)
工作指导法
正确答案:
D
答案解析:
本题考查的是工作指导法的相关知识。
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专业技能
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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