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400-118-6070
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(来学网)
考虑()时,主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。
A.
(来学网)
预测效度
B.
(来学网)
同测效度
C.
(来学网)
内容效度
D.
(来学网)
异测效度
正确答案:
C
答案解析:
本题考查的是内容效度的概念。
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专业技能
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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