(来学网)在岗位评价中,劳动强度要素不包括()。
  • A.
    (来学网)工时利用率
  • B.
    (来学网)产量责任
  • C.
    (来学网)劳动紧张程度
  • D.
    (来学网)工作轮班制
正确答案:
B
答案解析:
影响岗位员工工作的数量和质量的因素,可以概括为:劳动责任、劳动强度、劳动技能、劳动环境以及社会心理等几个主要要素。其中,劳动强度要素主要包括体力劳动强度、工时利用率、劳动姿势、劳动紧张程度和工作轮班制。