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(来学网)
简述建立职业记录及职业公告制度的目的。
正确答案:
为落实组织职业生涯管理目标,大多数比较先进的企业都建立了职业记录及职业公告制度。这种制度的基本目的在于确保内部候选人的职业目技能与各种晋升机会公开、公正、有效地匹配起来。
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专业技能
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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