(1)能够促进组织对顾客的变化做出灵活而快速的反应。
(2)能够实现企业间的优势互补,实现组织资源的优化配置。
(3)促进组织成员伙伴关系的建立,使企业将资源转向顾客和市场需求。
(4)能够降低企业管理成本,使中小型企业迅速成长。
(5)能够促进组织中每个成员提高其核心竞争力。
(6)有利于促进员工注重团队工作和合作。