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(来学网)
为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用()。
A.
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德尔菲法
B.
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座谈法
C.
(来学网)
问卷调查法
D.
(来学网)
查看工作记录法
E.
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总体评价法
正确答案:
BCDE
答案解析:
绩效管理系统对于企业管理具有重要意义。为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用以下①座谈法;②问卷调查法;③耷看工作记录法;④总体评价法。
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专业技能
第一章 人力资源规划(单项选择题)
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第一章 人力资源规划(多项选择题)
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第二章 招聘与配置(单项选择题)
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第二章 招聘与配置(多项选择题)
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第二章 招聘与配置(简答题)
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第二章 招聘与配置(计算题)
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第二章 招聘与配置(综合分析题)
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第二章 招聘与配置(改错题)
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第二章 招聘与配置(案例分析题)
试做
第二章 招聘与配置(方案设计题)
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第三章 培训与开发(单项选择题)
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第三章 培训与开发(多项选择题)
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第三章 培训与开发(简答题)
试做
第三章 培训与开发(综合分析题)
试做
第三章 培训与开发(改错题)
试做
第三章 培训与开发(案例分析题)
试做
第三章 培训与开发(方案设计题)
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第四章 绩效管理(单项选择题)
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第四章 绩效管理(多项选择题)
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第四章 绩效管理(简答题)
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