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初级工商管理

5121. 企业职业培训内容中，车间与职能部门负责人的培训属于（）。

5122. “一个浅蓝色玻璃杯子”的描述中，属于实体的是（）。

5123. 下列筹资方式中，融得的是实物而不是资金的是（）。

5124. 在企业组织的生命周期中，以生存为企业经营目标的阶段是（）

5125. 企业在招聘员工时，要对所有应聘者一视同仁，为应聘者营造一个平等竞争的工作环境。这体现了员工招聘的（）原则。

5126. 企业是独立的（）。

5127. 财务考核与奖惩紧密联系，能够作为关键环节支撑企业构建（）机制。

5128. 根据我国劳动争议调解仲裁法，发生劳动争议，劳动者一般不可以直接采取的措施是（）。

5129. 使用工序能力分析法进行质量控制时，工序样本均值与公差中心重合的状态称为（）。

5130. 下列资产中，变现能力最强的是（）。

5131. 企业应将工会经费计入（）。

5132. 按照分工与专业化发展的顺序，第三种专业化形态是（）。

5133. 某零件的加工长度要求为（15-0.028；15+0.028）mm，随机抽取样本平均值文=14.997mm，s=0.0083，该工序能力指数是（）。

5134. 进行技术改造项目的经济可行性分析，需要对技术改造方案的（）进行对比分析。

5135. 某啤酒企业将啤酒消费者分成经常消费者市场和偶尔消费者市场，该公司市场细分依据的变量是（）。

5136. 企业计量管理的目的是保证（）的统一。

5137. 在应收账款管理中，用来明确客户获得企业商业信用最低条件的是（）。

5138. 某家电企业设生产部、营销部、财务部、技术部、行政部等，该企业采用的部门划分方法为（）。

5139. 某企业进行员工培训时，交给受训员工一个实际工作中面临的问题，让他们合作解决并制订行动计划，然后由他们负责实施这一计划。该企业采用的培训方法是（）。

5140. 企业规章制度的核心是（）