一级人力资源管理师_人力资源师_来尚学教育

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专业：人力资源师

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一级人力资源管理师

3061. 企业集团人力资本管理的层次主要包括()。

3062. 企业集团人力资本管理的优势包括()。

3063. 制定与实施人力资本战略的主要任务是()。

3064. 制定企业集团人力资本战略，对实现企业集团总体战略的重要作用是()。

3065. 企业集团的职能战略规划一般包括()。

3066. 制定人力资本战略常用的方法有()。

3067. 企业集团人力资本战略制定过程可采用()。

3068. 实施行动计划需要利用()及其他一些手段。

3069. 人力资本管理活动的表达所采用的定量方法是()等。

3070. 人力资本支出一般包括()。

3071. 人力资本常规管理费用包括()。

3072. 企业集团人力资本战略实施的四个阶段是()。

3073. 人力资本战略实施的模式有()。

3074. 企业集团人力资本战略的实施主要和()有关。

3075. 控制与评估阶段主要包括()方面的工作。

3076. 变革型模式的缺点是()。

3077. 文化型模式在运作中的缺点是()。

3078. 人力资本战略评价与控制，应当做好()方面的工作。

3079. 说明战略性人力资源管理的概念。

3080. 说明企业人力资源战略规划的概念。